提高党建质量
切实履职尽责
市国资委党委召开2020年度国有企业党建述职评议会
会议指出，开展国企党委书记抓党建述职评议考核，既是落实中央关于加强党的建设的重大制度性安排和省委重要决策部署，也是对国有企业党委履行管党治党主体责任情况的集中检验。2020年，全市国资系统各企业党组织坚持守土有责、守土负责、守土尽责，认真落实管党治党政治责任，抓实党建各项工作，取得了新进展、新成效。同时也要清醒认识到，部分国有企业在政治建设、组织建设、制度建设、责任落实等方面还存在一些突出问题，各企业党组织要认真梳理各方面问题，举一反三抓好整改落实，确保改一件成一件，避免一些问题“年年见面”，切实以问题整改促进党建工作整体提升。
会议强调，2021年是实施“十四五”规划，开启全面建设社会主义现代化雅安新征程的第一年，也是中国共产党建党100周年，国有企业要按照党的十九届五中全会和省委十一届八次全会，以及市委四届九次全会擘画的宏伟蓝图，突出“两个维护”，扎实抓好党的政治建设这个根本性建设，持续强化党的政治领导，深入落实重大战略部署，推动国资国企改革创新，推动雅安建设全国绿色发展示范市再上新台阶，全面履行经济责任、政治责任和社会责任。
会议要求，国有企业各级党组织要在严守政治规矩纪律上作表率，要在遵守政治生活准则上作表率、要在克己廉洁遵纪守法上作表率，认真履行党风廉政建设主体责任，全面落实从严治党要求，落实中央八项规定及其实施细则精神，深挖细查隐形变异“四风”问题，坚定不移纠“四风”、树新风。各企业领导人员要以身作则、率先垂范，严格落实持续整治形式主义、官僚主义，涵养积极健康党内政治文化。要将招投标采购、选人用人、企业商务接待等作为重点监控管理范围，找准重点岗位和关键环节中存在的漏洞，开展源头治理；坚持先进典型与反面警示双管齐下，开展经常性法纪教育，深刻剖析系统内案件，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线；健全制度体系，推动企业进一步落实靠制度管人管事，扎紧制度的“笼子”。要强化“以案促改”，实践运用“四种形态”，一体推进不敢腐、不想腐、不能腐，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。
会上，7户市属国有企业党组织书记逐一对2020年党建工作进行现场述职，参会人员对述职情况进行评议打分。与会人员还集中观看了《国企之蚀》警示教育片。
本报记者 杨宇龙