强化服务保障 促进充分就业
我市接收2024年离校未就业高校毕业生2057人
近年来，我市坚持把促进高校毕业生等青年就业作为重中之重，通过多层次保障、多渠道拓岗、多方式提能，促进高校毕业生等青年群体高质量充分就业。
我市发放社保补贴、岗位补贴、一次性吸纳就业补贴、见习补贴等惠企稳岗政策“大礼包”，进一步降低企业用人成本，激发企业吸纳就业意愿。截至目前，累计拨付高校毕业生社保补贴18.4万元，一次性扩岗补助14万元、一次性吸纳就业奖补2.3万元、见习补贴1038.1万元。
发挥创业带动就业倍增效应，以创业孵化园为依托，将有创业意愿的高校毕业生纳入创业服务体系，提供政策咨询、项目推介、创业培训、创业担保贷款等服务。今年以来，为高校毕业生发放创业担保贷款329.2万元，一次性创业补贴40.5万元，着力破解高校毕业生创业“无场地、无资金、无经验”的“三无”难题。
针对脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等“四类”困难毕业生群体，由1名县（区）公共就业人才服务机构负责同志、1名乡镇（街道）负责同志和1名职业指导师进行“3+1”结对帮扶，开展“一人一档”“一人一策”精准服务，优先推荐岗位，优先提供指导，优先组织培训。截至目前，实现就业93人，帮扶联系率达100%。
试点向社会购买高校毕业生基层就业服务成果，大力开发与高校毕业生适配度高的管理、技术、社会服务类就业见习岗位，引导高校毕业生投身基层公共就业服务。截至目前，共计开发就业见习岗位908个，招募544名高校毕业生等青年参加就业见习。
充分挖掘党政机关、事业单位、社区单位和国有企业等岗位存量，通过组织统招统考、考核招聘、定向选调等选拔考试，促进各类人才向基层一线、重点领域和急需岗位合理流动，有效缓解就业压力。今年以来，挖掘并完成招录公务员、事业人员、“三支一扶”和国有企业等政策性岗位总计1980个。